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2023-04-10

中司卫集团|2023年度目标任务和发展规划第二次推进会圆满成功

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中卫集团司2023年度目标任务和发展规划第二次推进会圆满成功


2023全面升级 高质量发展攻坚年

2023年4月9日上午,中司卫集团总部成功召开了年度目标任务和发展规划第二次推进会,会议指出,2023是全面贯彻党的二十大精神的开局之年,也是疫情结束的第一年,正值社会各个行业奋力拼搏的开局之年,充满着激烈的竞争的同时也蕴藏着巨大机会,也是中司卫“全面升级、高质量发展攻坚主题年”,中司卫集团党支部书记、董事长高勇、中司卫集团总经理肖嫚、人力资源部经理汪娟丽、财务部代理经理王淑敏、运营部区域经理管如军、运营部区域经理冯宗儒、运营区域部经理周越、运营部区域经理吕建平、商务部合约部专员韩乔乔、中司卫集团驻省考古项目经理李辉、中司卫集团驻中国农业银行项目经理周阿元、中司卫集团驻中医院项目经理吴东东等20多人参加了本次会议,各级代表分别签订了年度目标责任协议书,固定了待遇、明确了责任、分解了任务,激发了斗志,肖嫚总经理号召全体干部职工牢记年度目标任务,鼓足干劲,奋力拼搏,围绕“全面升级、高质量发展攻坚年”这个主题”在各自的工作岗位上建功立业。






凝心聚力谋发展

中司卫(集团)党支部书记、董事长高勇对集团各部门取得的业务进展和工作成绩给予了充分肯定,科学系统地提出集团发展要求。对年度目标主要任务,以及发展规划做第二次宣讲,从公司发展历程、党建主题、发展主题、新使命、新远景、新价值观、经营战略、经营理念、服务管理和优秀保安标准。对中司卫集团全年经济目标在四个季度进行分解,为确保完成全年的工作目标,进一步统一思想认识,理清了工作思路,明确责任分工。


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踔厉奋发向未来

中司卫(集团)总经理肖嫚通报了一季度经营工作,分析了存在的问题和原因同时对二季度经营目标和主要任务做了详细部署和安排。从第一季度经营总体情况看,集团各项经营工作安排部署落实不够到位,工作未达到预期效果,存在发展不平衡、重点工作推进力度不够、思想认识不到位等问题。围绕二季度经营目标和主要任务总经理肖嫚提出了明确要求,全公司上下要坚决贯彻执行集团关于经营目标和主要任务的工作安排部署,紧扣存在的问题和不足,聚焦主责主业,大力弘扬“中司卫精神”,全力推进二季度经营目标任务完成。坚决打赢三个“战役”:一要坚决打赢客户保卫战,强基固本,力保现有客户,提升服务质量,展现中司卫保安新形象;二要坚决打赢政企业务突围战,做优做强政企业务;三要坚决打赢重点工作落实战;凝心聚力,全力打好翻身仗,实实在在加油鼓劲干,确保完成今年的各项经营目标任务,用优异工作实绩向党的二十大献礼 。


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以价值创造助力永续发展

2023年目标责任书签订仪式


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中司卫(集团)党支部书记董事长高勇(右)与中司卫安保(集团)总经理肖嫚(左)签订《2023年度目标责任协议》。


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中司卫(集团)总经理肖嫚(右)、与司卫集团运营中心区域经理管如君(左)签订《2023年度目标责任协议》。


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中司卫安保(集团)总经理肖嫚(右)、与司卫集团运营中心区域经理吕建平(左)签订《2023年度目标责任协议》。


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中司卫(集团)总经理肖嫚(右)、与司卫集团运营中心区域经理冯宗儒(左)签订《2023年度目标责任协议》。


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中司卫安保(集团)总经理肖嫚(右)、与司卫集团运营中心区域经理周越(左)签订《2023年度目标责任协议》。


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中司卫安保(集团)总经理肖嫚(右)、与中司卫集团人力资源部人事经理汪娟丽签订(左)签订《2023年度目标责任协议》。


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中司卫安保(集团)总经理肖嫚(右)、与中司卫集团品牌宣传部品宣经理于海洋签订(左)签订《2023年度目标责任协议》。


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中司卫(集团)运营中心区域经理管如军(右)与中司卫集团驻省考古项目经理李辉(左)签订《2023年度目标责任协议》。


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中司卫(集团)运营中心区域经理管如军(右)中司卫集团驻中国农业银行项目经理周阿元(左)签订《2023年度目标责任协议》。


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中司卫(集团)运营中心区域经理吕建平(右)与中司卫集团驻中医院项目经理吴东东(左)签订《2023年度目标责任协议》。


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中司卫(集团)运营中心区域经理冯宗儒(右)与中司卫集团团驻公安厅项目经理蒋县文(左)签订《2023年度目标责任协议》。


誓言铮铮,宣誓意味着使命和责任,誓词的每一个字、每一句话,都有着千钧份量。目标责任状签订完毕后,中司卫(集团)总经理肖嫚带领各职能部门、区域经理、项目经理经进行了目标责任状承诺宣誓仪式,表达了自己将以实际行动确保2023年工作目标实现的决心。

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此次目标责任书的签订,增强了集团高管团队的目标责任意识,坚定了信心和勇气。不仅如此,这也为全面完成集团新战略、新目标打下了坚实基础,更成为了推中司卫集团高质量可持续发展的关键举措。

凝心聚力谋发展,奋楫扬帆新征程。未来,中司卫集团各部门将咬定全年目标不放松,增强工作前瞻性、统筹性;提升团队的信心和战斗力,力争向集团交出一份满意的答卷。